Realizar a gestão de talentos é uma das estratégias mais importantes para o setor de Recursos Humanos. Para crescer de forma inovadora e manter a produtividade em um nível alto de qualidade, é preciso entender a necessidade de investir nos talentos presentes em uma…
A liderança inclusiva é um assunto que tem sido muito debatido ao redor do mundo quando falamos de corporatividade. As evidências dos benefícios têm sido, inclusive, divulgadas por meio de pesquisas que comprovam a eficácia no dia a dia. Um artigo publicado pela Harvard…
Fechamento de folhas de pagamento, desligamentos, ações estratégicas, manutenção da cultura organizacional e tantas outras atividades fazem parte do dia a dia dos profissionais de recursos humanos. Todas essas tarefas, quando feitas manualmente, podem levar bastante tempo dos profissionais. A automação de processos é…
O nível de preocupação e ansiedade elevam os desgastes emocionais e físicos dos trabalhadores. Saber evitar e minimizar esses problemas é uma das tarefas dos gestores e demais colaboradores de Recursos Humanos, juntamente a outras áreas correlatas. O estresse no trabalho é um assunto…
